Munkáltatói hírek

Bár a  mentális egészségről folytatott párbeszéd sokat fejlődött a munkahelyeken, a valódi változáshoz konkrét tettekre van szükség. A 2026-os  Mentális

A Z generáció már nemcsak belépett a munkaerőpiacra, hanem alapjaiban alakítja át a HR működését és a vállalatok toborzási stratégiáit.

Szeged és a Dél-Alföld munkaerőpiaca fordulóponthoz érkezett. A régióba érkező nagyberuházások – köztük a valaha volt legnagyobb magyarországi külföldi tőkebefektetés

A reziliencia, vagyis a gazdasági és társadalmi kihívásokhoz való rugalmas alkalmazkodás került a középpontba a Csongrád-Csanádi Kereskedelmi és Iparkamara Női

Az egyszerűsített foglalkoztatás éves létszámkerete szempontjából nemcsak a teljes munkaidős, hanem bizonyos részmunkaidős munkavállalók is beleszámítanak az átlagos statisztikai létszámba.

A munkaerőpiacon jelenleg akár négy különböző generáció tagjai dolgoznak egymás mellett, ami egyedülálló lehetőségeket és komoly kihívásokat is rejt. Cindy

A technológiai fejlődés és a szoftverfrissítések gyorsasága miatt a hagyományos képzési formák már nem elegendőek. Az online tanulás és a

Bár a HR gyakran végez elégedettségi méréseket, a közvetlen vezetők napi szintű szerepe megkerülhetetlen a visszajelzések gyűjtésében. Mutatunk hét olyan

A Nemzetgazdasági Minisztérium által indított, az OFA Nonprofit Kft. közreműködésével megvalósuló pályázat célja a munkavállalók egészségi állapotának javítása, egészségügyi szűrések