Öt lépés, amellyel a HR támogathatja a neurodivergens munkavállalókat
A statisztikák szerint az Egyesült Királyságban minden hetedik ember neurodivergens, ami azt jelenti, hogy a munkaerő jelentős részét teszik ki
Read more
Month: április 2026
A vezetők és az alkalmazottak elvárásai gyakran eltérnek
Egy friss nemzetközi kutatás rámutatott, hogy jelentős különbség van aközött, hogy a szervezetek milyen vezetői tulajdonságokat jutalmaznak, és aközött, hogy
Read more
Paktum Partnerségi Fórum Ülést tartottunk 2026. április 22-én
2026. április 22-én került megrendezésre a TOP_PLUSZ-3.1.1-21-CS1-2022-00001 azonosítószámú „Csongrád-Csanád megyei foglalkoztatási-gazdaságfejlesztési együttműködések (Paktum) megvalósítása” című projekthez kapcsolódóan a Csongrád Megyei
Read more
Hírlevél – 2026. április
Tisztelt Olvasó! Megjelent a Csongrád Megyei Gazdaság -és Foglalkoztatásfejlesztési paktumhoz kapcsolódó áprilisi hírlevél, melyben tájékoztatni kívánjuk az olvasókat és a
Read more
A friss diplomások átmeneti munkákat vállalnak, de már mennének is tovább
Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A munkaerőpiaci verseny
Read more
Az emberi tényezők a kulcs a munkahelyi boldogsághoz és produktivitáshoz
Egy új globális tanulmány szerint a munkahelyi produktivitást és boldogságot nem az operatív tényezők, hanem elsősorban a szociális és érzelmi
Read more
Munkahelyi árnyék AI: Kié a felelősség, ha a technológia hibázik?
A mesterséges intelligencia (AI) rohamos terjedése kihívások elé állítja a HR csapatokat, hiszen a szabályozás gyakran lemarad a technológia mögött.
Read more
Miért nem oldja meg a szabadság a kiégést, és mi az, ami ténylegesen segít?
Sokan úgy vélik, a kimerültséget pihenéssel lehet orvosolni, de a kiégés ennél jóval összetettebb probléma. A szabadság csupán ideiglenesen szünteti
Read more
Túl az önéletrajzon: Így írj ütős motivációs levelet pályakezdőként
A mai, rendkívül versenyképes munkaerőpiacon a pályakezdőknek kulcsfontosságú, hogy ne csak egy jó önéletrajzzal, hanem egy meggyőző motivációs levéllel is
Read more